Patrick Hoverstadt præsenterede på EA summer school. Den viable organisationsmodel Patrick tog udgangspunkt i VSM (viable systems model) og forklarede, hvordan virksomhedens sociale systemer fungerer og hvordan den kommunikerer med virksomhedens omverden. Hertil bemærkede Patrick, at strategiformulering ofte finder sted i et social system som typisk har adgang til virksomhedens omverdenen mellem 2 % og... Continue Reading →
Strategisk anvendelse af VSM i internationalisering af virksomheder
Jeg har haft fornøjelsen af læse “The Fractal Organization” af Patrick Hoverstadt. Det er nogle år siden jeg sidst havde fornøjelsen, og det var i relation til faget B30 på IT Universitet i København omhandlende enterprise arkitektur og organisationer i et systemtænknings perspektiv. Jeg har igennem de sidste 18 måneder studeret en HD International Business... Continue Reading →
EA og engagering af beslutningstagere
Dagen på sommerskolen viste sig at være rigtig spændende, da Patrick Hoverstadt og Lucy Loh havde arrangeret en workshop omhandlende ”EA og det at engagere seniorledere”. Workshoppen var ganske underholdende og ganske lærerig. Patrick Hoverstadt kom ind på at det arbejde, som konsulentvirksomheden Fractal arbejder med er som sådan ikke enterprisearkitektur. Virksomheden arbejder med problemstillinger... Continue Reading →